[浙江省]浙江海外博士职称，浙江大学海归博士

博士生当大学老师工资

博士生当大学老师工资在8万~20万之间。

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目前对于普通博士毕业生(入校后按照讲师职称兑现待遇)，国内二本以上高校的普遍薪酬水平在年薪8-15万之间，同时给予1-8万的安家费和2-8万的科研启动金;

对于比较优秀或稀缺专业博士毕业生(入校后兑现副教授待遇或有其他补贴)，国内二本以上高校的普遍薪酬水平在10-20万之间，同时给予3-15万的安家费和3-15万的科研启动金;

对于特别优秀或稀缺专业博士毕业生、部分海外博士后(入校后兑现副教授职称甚至教授职称或待遇)，国内二本以上高校的普遍薪酬在20-50万之间，安家费在5-20万之间，科研启动金在5-50万之间。

至于入校后的职业发展，则主要看博士生自己的努力了。一般就学校而言，是希望新进博士能够在3-4年内评上副教授的。一旦能评上副教授，则博士的待遇自动会向上晋升一级，即普通博士可以达到比较优秀博士的薪酬水平，比较优秀博士可以达到特别优秀博士的薪酬水平。

除此之外，在大学里当老师还可以申请项目，但这就需要个人水平了，就不好评估。

博士是学位浙江海外博士职称，初级职称是职称浙江海外博士职称，刚刚博士毕业了浙江海外博士职称，还没有职称。到单位工作申请职称浙江海外博士职称，可以直接上中级。

博士是对攻读博士学位浙江海外博士职称的研究生的称呼，同样也可用来称呼已获得博士学位的人员。

大学评职称对海外博士没有要求，“前几年大学评教一般都要求有在外留学的经历,但是现在越来越多的学校都放宽了政策,没有留学经历的也可以。”