[浙江省]浙江初级职称等级分类表，浙江省中级职称证书图片

职称等级划分

职称等级划分：一般分为正高级、副高级、中级、初级四个级别。

微信号：jy002002007
添加微信好友, 获取更多信息
复制微信号

一、初级职称。

（1）员级：技术员、三级教师等。

（2）助理级：助理工程师、助理经济师、二级教师等。

二、中级职称：工程师、讲师、主治医师等、一级教师。

三、高级职称。

（1）副高级：高级工程师、副教授、副研究员、副主任医师、高级教师等。

（2）正高级：正高级工程师、教授、研究员、主任医师、正高级教师等。

职称的级别

有部分系列初级可分设为助理级和员级。原来只有部份系列设有正高级，部份系列不设正高级。人力资源社会保障部办公厅印发《关于在部分系列设置正高级职称有关问题的通知》，明确未设置正高级的职称系列均设置到正高级，共涉及中小学教师、工程、经济、会计、统计等11个系列。

事业单位职称级别一览表

事业单位的职称级别分十几个等级，正高级职称是1-4级。副高级职称的是五六七级。然后就是中级职称八九十。再往后就是初级职称了。

其中专业技术岗分为十三个等级 ，其中1-7级为高级岗位，8-10级为中级岗位，11-12级为初级岗位，13级为员级岗位。

专业技术岗的晋升是通过职称评聘来进行的 。正常情况下，刚进入事业单位的人员都是13级，而试用期过后转正定级的时候可以定为12级。

五大特征：

1、提供公共服务：事业单位的功能实际上就是提供公共事业产品，提供公共事业产品是事业单位产生和存在的基本条件。科、教、文、卫等领域的事业单位，是保障国家政治、经济、文化生活正常进行的社会服务支持系统。

2、属于非公共权力机构：事业单位所从事的事业多是 *** 职能所派生出来的具体事务，但它却不属于公共行政权力机关，不具有公共行政权力，同类事业单位之间也不能存在领导与被领导的关系。

它对于行政区划内的其他部门或个人也不具有行政管理的职能，它只能利用自身的专业知识和专门技术向社会提供诸如教育文化、医疗卫生等方面的服务，专业 *** 是事业单位基本的社会职能。

职称一般分为几个等级？

职称主要分为三个大等级,5个细化等级:

一、初级职称:

(1).员级。如:技术员、三级教师等。

(2).助理级。如:助理工程师、助理经济师、二级教师等。

二、中级职称

如:工程师、讲师、主治医师等、一级教师。

三、高级职称:

(1).副高级。如:高级工程师、 副教授、副研究员、副主任医师、高级教师等。

(2).正高级。如:正高级工程师、教授、研究员、主任医师、正高级教师等。

职称最初源于职务名称浙江初级职称等级分类表，在理论上职称是指专业技术人员浙江初级职称等级分类表的专业技术水平、能力，以及成就浙江初级职称等级分类表的等级称号，反映专业技术人员的学术和技术水平、工作能力的工作成就。就学术而言，它具有学衔的性质；就专业技术水平而言，它具有岗位的性质。专业技术人员拥有何种专业技术职称，表明他具有何种学术水平或从事何种工作岗位，象征着一定的身份。

注 音浙江初级职称等级分类表：ㄓㄧˊ ㄔㄥ

拼 音浙江初级职称等级分类表：zhí chēng

繁 体：职称

中文名：职称

十三级职称级别一览表

专业技术岗位分为13个等级，包括高级岗位、中级岗位、初级岗位。高级岗位分为7个等级，即由高到低分为一至七级，其中高级专业技术职务正高级岗位包括一至四级，副高级岗位包括五至七级；中级岗位分为3个等级，即由高到低分为八至十级；初级岗位分为3个等级，即由高到低分为十一至十三级，其中十三级是员级岗位。高级专业技术职务不区分正副高的，暂按现行专业技术职务有关规定执行。

管理岗位：一级(部级正职);二级(部级副职);三级(厅级正职);四级(厅级副职、局级正职);五级(厅级副职、处级正职);六级(处级副职);七级(科级正职);八级(科级副职);九级(科员);十级(办事员)。2.专业技术岗位：正高级(一级、二级、三级、四级);副高级(五级、六级、七级);中级(八级、九级、十级);助理级(十一级、十二级);员级(十三级)。3.技术工：一级高级 *** ;二级 *** ;三级高级工;四级中级工;五级初级工;普通工。

职称一般分为哪几个级别？

职称分为三大等级,5个细化等级:

初级职称:

1.员级--------如:技术员.小教3级等

2.助理级-----如:助理工程师..助理经济师,助理教授等

中级职称

如:工程师. 讲师. 主治医师.等

高级职称:

(1)副高级-------如:高级工程师. 副教授. 副研究员.副主任医师等

(2)正高级-------如:正高级工程师.教授.研究员,主任医师等