按企业单位退休，职称有没有用?

企业高工和企业的中级，退休费的计算办法是一样的，没有区别，区别就在于个人缴费年限，缴费基数的不同，会算出不同的退休费，但是在退休之后，调整退休费的时候，就有区别了，对于具有高工资质证书，并且在退休之前在岗的，除了普调之外，还可以给予倾斜政策，另外增加退休费，而对于中级职称的，则没有倾斜政策，只有普调，没有特殊倾斜增加

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[浙江省]浙江企业退休员工职称，浙江企业退休员工职称认定

如何确认企业退休人员高级职称资格

高级职称认定涉及到三方面浙江企业退休员工职称，之一批文浙江企业退休员工职称；第二浙江企业退休员工职称，当初的职称申报表；第三浙江企业退休员工职称，职称证书。

三份材料必须提供其中的两份浙江企业退休员工职称，所提供的两份中必须有一份是原件。

企业职工退休后, 退休工资与职称有关系吗?

退休工资与职称无关。按照现行浙江企业退休员工职称的政策浙江企业退休员工职称，退休养老金领取的差异浙江企业退休员工职称，有职称无关，主要是和个人缴费账户累计额有关。工作时候给个人账户缴费多，退休以后，肯定就领养老金多。个人缴费额，与个人缴费基数挂钩，基数就是每个人的月工资，基数乘缴费比例，就是缴费额。缴费比例大家都是一样的，所以差异体现在个人的工资上。 不同单位工资体系也不尽相同，但总的来说，个人月工资越高，缴费基数越高，缴费额就越高，退休领取的养老金就越多

企业退休高级职称有用吗

无论是事业单位还是企业单位，高级职称都是一种身份的象征，不仅在工资待遇方面有优势，而且在工作调动职务升迁中都有优势。随着政策的调整，即使退休后，高级职称也可能会给自己带来更多的便利。