宁波有没有交通工程职称考试
宁波市交通运输局关于做好2021年度交通运输工程专业技术职务任职资格评审工作的通知

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各区县(市)、功能园区工程专业职称评审主管部门,局属各单位,市直有关企事业单位:
根据浙江省人力社保厅《关于做好2021年度高级职称评审工作的通知》(浙人社函〔 2021〕39号)和《浙江省交通运输厅关于开展2021年度交通运输工程专业工程师、高级工程师职务任职资格评审工作的通知》(浙交发函〔2021〕146号)、《宁波市人力资源和社会保障局关于做好2021年度职称评审工作的通知》(甬人社函〔2021〕35号)等文件精神,现就 2021 年度交通运输工程专业职称评审工作通知如下:
一、申报范围和对象
(一)宁波市直有关企事业单位、市交通局所属各单位从事交通运输工程规划与设计、建设与监理、运营与管理等工作,并由现工作单位缴纳社保一年以上的在职专业技术人员。
(二)各区县(市)和功能园区从事交通运输工程的专业技术人员申报工程师职务任职资格的,由所在地工程专业中评委组织评审。确需提交市交通工程专业中评委评审的,由所在地人力社保部门办理委托手续。
二、申报条件
按照《浙江省交通运输工程专业工程师和高级工程师职务任职资格评价条件(试行)》(浙交〔2019〕161 号)规定执行,申报人员资历计算时间截至2021年 12月31日。
高技能人才参加职称评审具体按市人社局《关于印发关于在工程技术领域实现高技能人才与工程技术人员职业发展贯通的实施意见(试行)的通知》(甬人社发〔2019〕60 号)文件执行。
三、申报程序
交通运输工程专业工程师、高级工程师职务任职资格实行网上申报。通过个人申报(专家举荐)、单位审核、主管部门推荐等程序上报宁波市交通运输工程专业工程师、高级工程师职务任职资格评审委员会办公室。
(一)个人申报。申报人员登录“浙江省专业技术职务任职资格申报与评审管理服务系统”()在线申报(用户操作手册可在网站首页下载),并对填报信息真实性作在线扫码签名承诺。
申报人员实际聘任工程师职务未满 5 年、大专及以下学历、专业不一致,但按照评价条件所附的量化评分标准,其自评分达到 70 分以上,且由 2 名本专业或相近专业在职正高级工程师推荐的,需提交《浙江省交通运输工程专业高级工程师职务任职资格自评表》(按专业类别填写,见附件1,表中“申报专业”应与其他申报表格中“现从事专业”信息相一致。
申报人员满足评价条件第十条相关要求的,视作具有标志性业绩,须提交《推荐高级工程师职务任职资格审批表(标志性业绩)》(附件 2),经中评委审核确认后,可直接提交评委会。
申报专业类别即为申报系统中的申报类型,统一按“规划与设计类”“建设与监理类”和“运营与管理类”选择填写,申报类型须与申报专业对应,详见《交通运输工程专业与申报类型对应表》(附件3)。
2020年未通过评审,且2021 年无新业绩体现的人员,不得连续申报。
(二)用人单位审核。申报人员所在单位负责对申报人员业绩档案信息和职称申报信息进行审核,对送审材料的真实性、准确性、完整性负责。
(三)主管部门审核推荐。申报人员所在地交通运输主管部门、人力社保部门需登录管理平台进行材料接收、审核和推荐工作(网址: )。
申报人员、所在单位的账号与浙江政务服务网个人、法人登录账号相同,请自行注册;有关主管部门账号由省里统一分配。具体申报办法、审核操作办法详见附件 4、5。系统使用问题可查看系统帮助中心的常见问题,如遇系统报错请填写常见问题下方的“系统报错在线反馈表单”。
四、申报时间
2021 年度交通运输工程专业工程师、高级工程师职务任职资格个人网上申报截止时间为9月24日,单位审核截止时间为10月8日。请各地、各单位根据评审要求认真做好申报、审核和推荐工作,逾期将不予受理。
五、申报要求
(一)坚持德才兼备原则。把品德放在评价首位, 强调政治表现、廉洁自律、道德品行。坚持客观公正评价职业道德、创新能力、业绩水平和实际贡献。
(二)送审材料要求。申报人员提交评审的业绩材料要突出代表性,不宜过多过杂,层次(级别)不低于《评价条件》中第三、四章规定的第(三)项专业技术工作业绩和第(四)项论文与著作。
用人单位应对申报人员基本情况和业绩材料在本单位进行为期5 个工作日的公示,公示情况在填写审核意见时录入系统。因申报材料不符合要求等产生的不利影响由个人和推荐单位负责,申报材料报送要求见附件 6。
主管部门应认真把好审核关,对申报材料进行仔细审查,重点审查申报人员资历、年度考核、继续教育以及事业单位申报人员岗位信息等条件。对不符合申报条件人员不得提交上一级主管部门审查,对不符合要求或模糊不清的材料,予以退回重新填报。
(三)继续教育要求。申报人员参加继续教育情况为申报的必备条件,近三年来参加继续教育,须每年达到90学时以上。2021年度职称评审所需的专业技术人员继续教育学习情况,将由“省平台”自动从“浙江省专业技术人员继续教育学时登记管理系统”提取,申报人员无需上传继续教育学时登记证明。
(四)事业单位评聘结合要求。事业单位专业技术人员职称评审应在核定的岗位结构比例内进行,根据空缺岗位数和工作需要,在符合申报条件的人员中择优推荐参加评审,并在单位内进行公示。申报人员需提交《事业单位人员职称申报岗位信息表》(附件7)。
(五)学历认证要求。2001 年以后取得国内大专及以上学历的申报人员,可自动提取相关信息;2001 年以前及不能自动提取的,须上传学历学位证书、毕业生登记表、国外学历学位认证书等证明材料。
(六)社保证明要求。根据省力社保厅浙人社发〔2019〕21 号文件要求,省内申报人员无需再提供社保缴纳证明,由系统自动获取人力社保部门相关数据。如在外省交纳社保的申报人员, 需由个人提供省外缴纳社保的相关证明。
(七)面试答辩。进入交通运输工程专业中评委和高评委评审的人员,须参加面试答辩。面试情况作为评委会评审的重要依据之一,具体安排另行通知。
(八)申报纪律。申报人员要对本人申报材料的真实性负责,对在申报过程中有弄虚作假行为的申报对象,其申报材料一律予以退回,并从评审次年起 3 年内不得申报高一级专业技术职务任职资格,已参加评审取得资格的取消其资格。
六、其他事项
(一)电子证书下载。取得专业技术职务任职资格人员,可登录申报管理系统或“浙江政务服务网—高级职称评审与专技考试”栏目,自行下载打印专业技术任职资格电子证书。根据《关于加快推进专业技术人员资格信息化工作的意见》(浙人社发〔2017〕117 号)精神,电子证书与纸质证书具有同等效力。
(二)专业技术人员业绩档案维护。职称认定(包括外省调入)、评审材料提交与审核等业务均在“浙江省专业技术职务任职资格申报与评审管理服务系统”中办理。专业技术人员个人业绩档案维护工作是一项日常性工作,专业技术人员应动态维护有关信息,确保各类信息及时更新。
(三)专业技术人员职称初定。自2021年第三季度起,专业技术人员职称初定工作全部通过“省平台”进行。初级职称初定,由个人申报、经单位审核后报所在区县(市)人社部门终审;中级职称初定,由个人申报、经单位审核,所在区县(市)人社部门初审后报市人力社保局终审。通过人员分别由终审部门发文并 *** 电子证书。职称初定申报对象原则上通过社保参保地进行申报,社保缴纳在市本级或由劳务派遣公司代缴的,向实际工作单位所在地人社部门申报。市属单位人员职称初定申报实行属地化管理,通过单位所在地人社部门进行申报。
七、联系方式
市交通局组织人事处:应老师、蒋老师, *** :89189042; 地址:宁波市鄞州区和济街 117 号2207 室。
申报和材料审核联系人:市交通运输协会斯老师, *** :878 82845, 13586559506;地址:宁波市鄞州区和济街 117 号 1803室。
宁波市交通运输局
2021年8月24日
在杭州退休,高级职称的人员能申请公租房吗?
只有你符合条件就可以。
2019杭州公租房申请条件
杭州市区(不含萧山区、余杭区、富阳区、临安区,下同)范围内符合条件的城市中等偏下收入住房困难家庭、新就业大学毕业生及创业人员,具体条件如下:
(一)城市中等偏下收入住房困难家庭申请公共租赁住房须同时符合下列条件:
1.申请人具有市区常住户籍5年(含)以上
2.申请家庭上年度人均可支配收入低于61172元
3.申请家庭在市区、萧山区及余杭区无房
(二)新就业大学毕业生、创业人员申请公共租赁住房须同时符合下列条件:
1.申请人具有市区常住户籍,或持有市区、萧山区及余杭区公安机关签发的有效期内的《浙江省居住证》;
2.申请人具有中级(含)以上职称,或高级职业资格证书且持证满2年,或本科及以上学历且毕业未满7年(具有硕士及以上学历的不受毕业年限限制);
3.申请人在市区用人单位工作,并签订1年(含)以上劳动合同,且连续缴纳住房公积金或社会保险金6个月(含)以上,或持有市区营业执照和1年(含)以上完税证明
4.申请家庭上年度人均可支配收入低于61172元
5.申请家庭在市区、萧山区及余杭区无房
6.申请人(配偶)直系亲属在本市区、萧山区及余杭区无住房资助能力,具体标准如下:申请人(配偶)直系亲属在市区、萧山区及余杭区拥有2套以下住房或人均住房建筑面积小于50.55平方米的,认定为直系亲属在本市区、萧山区及余杭区无住房资助能力
申请人具有副高级(含)以上职称或硕士及以上学历的,其申报的经济收入不作为审核条件。
浙江省高级工程师职称什么时候能查
10月19日。
高级工程师是中国专业技术职称工程类中的高级职称(职称改革后称为专业技术职务任职资格)。高级工程师在工程界为技术专家或技术能手。
职称级别划分
高级工程师原分为两级三类:高级工程师(副高)、研究员级高级工程师(正高)、教授级高级工程师(正高)。
高级工程师对应于教育类副教授2019年浙江省高级职称,研究类副研究员2019年浙江省高级职称,研究员级高级工程师对应于研究类研究员,教授级高级工程师对应于教育类教授。
《人力资源社会保障部 工业和信息化部关于深化工程技术人才职称制度改革的指导意见》(人社部发〔2019〕16号)中明确2019年2月1日起增设正高级工程师,高级职称分设副高级和正高级 。
职称适用范围
适用于机械、材料、冶金、电气、电子、信息通信、仪器仪表、能源动力、广播电视、控制工程、计算机、自动化、建设、土木、水利、测绘、气象、化工、地质、矿业、石油与天然气、纺织、轻工、交通运输、船舶与海洋、航空宇航、兵器、核工程、林业工程、城乡规划、风景园林、环境、生物、食品、安全、质量、计量、标准化等领域的工程技术人才。
高级职称评审前公示是不是表示一定通过了评审
不是。
根据《职称评审管理暂行规定》(人社部令第40号),结合浙江实际,研究制订《浙江省职称评审实施办法》,进一步规范评审组织、完善评价程序、确保评审质量。
在各高评委自查的基础上,省级行业主管部门及各市按照职责分工,对所属高评委开展日常考核和巡查。同时省人力社保厅将定期与不定期组织2019年度高级职称评聘、继续教育的复审工作,并将各高评委的日常考核情况作为复审的重点内容。
扩展资料2019年浙江省高级职称:
注意事项:
1、所有材料、表格的填写均要求字迹工整、清楚。
2、所有申报材料应统一装入档案袋内,档案袋正面应写明申报人姓名、单位名称、申报专业、申报职称、单位类别,并列出申报材料目录,档案袋底端封口处应醒目地写上申报人所在单位名称。
3、所有申报材料中除两份《专业技术职称评审表》、《卫生计生系列高级职称评审用人单位评分表》不装订外,其2019年浙江省高级职称他材料均要按此要求装订成册。
参考资料来源:百度百科-职称评审
参考资料来源:人民网-关于高级职称评审的问题
护士提升副高需要什么要求?
县(区)卫生局、管委会社会事业局、市直医疗卫生单位、厂矿职工医院、股份制医院、民营医院:
依据省卫生厅《关于做好2019年卫生高级职称申报职业的告诉》(赣卫人字〔2019〕19号)门槛2019年浙江省高级职称,现就做好2019年卫生系列高级职称申报职业有关事项告诉如下:
一、申报要求
(一)正高申报要求
1、大学本科以上学历毕业后,受聘副高级卫生专业技术职务满5年。
2、大学普通班毕业后,受聘副高级卫生专业技术职务满7年。
(二)副高申报要求
1、取得博士学位后,受聘中级卫生专业技术职务满2年。
2、大学本科以上学历毕业后,受聘中级卫生专业技术职务满5年。
3、大学普通班毕业后,受聘中级卫生专业技术职务满5年。
4、大学专科毕业后获得本科以上学历(专业分歧或相近专业),受聘中级卫生专业技术职务满7年。
5、1970年底以前大专毕业,受聘中级卫生专业技术职务满5年。
6、1984年底以前大专毕业,受聘中级卫生专业技术职务满7年。
7、护理专业中专毕业后,从事临床护理职业25年以上,并获得护理专业的大专以上学历,受聘主管护师5年以上,可申报副主任护师任职资格。
(三)破格申报要求
不具有申报高级技术资格规则的学历(或学位),任现职必需满5年2019年浙江省高级职称;具有规则的学历(或学位),除下列人员外任现职必需满3年。
1、任现职以来,取得过 *** 创造一、二等奖2019年浙江省高级职称;自然迷信一、二等奖;迷信技术提高一、二等奖以及省迷信技术提高一等奖者,破格提升正高职称的专业技术人员。
2、任现职以来,取得过 *** 创造三等奖;自然迷信三、四等奖;迷信技术提高三等奖以及省迷信技术提高二等奖者,破格提升副高职称的专业技术人员。
3、具有博士学位者。
二、报送评审资料门槛
(一)送评资料:《专业技术资格审查表》1份,《专业技术资格评审表》3份,《专业技术资格送审表》15份,任现职以来的专业技术职业业绩材料(装订成册),《团体业务自传》15份(破格、挂编人员提供),新余市申报提升专业技术职称人员汇总表(由单位填报)1份。
(二)资料门槛
1、业绩资料必需提供原件,复印件不作为评审根据。提供的论文须宣布在有 *** 一致规范刊号(“CN”或“ISSN”)的杂志上,以书号(“ISBN”)代刊号的论文集上刊登的文章仅作参考,宣布在合法刊物和增刊上的论文不作为评审根据。
2、申报评审的专业必需填写清楚,如外科、外科、妇产科等,不能统称为医疗。
3、《专业技术资格审查表》和《专业技术资格评审表》上的设区市(主管部门)一栏,必需填写设区市(主管部门)全称,并标明设区市(主管部门)代码。
4、《专业技术资格审查表》和《专业技术资格评审表》不可复制,《专业技术资格送审表》可复制,但不得改动表格式样与大小。
(三)资格审查
市直医疗卫生单位申报人员资格集中审查时刻为2019年7月27日至28日;县(区)属医疗卫生单位、厂矿职工医院、股份制医院、民营医院申报高级专业技术资格评审资料,按原来规则的顺序和渠道送审。
三、有关职称政策调整
(一)重新确定相关终算时刻。从这年起,凡申报提升专业技术资格的人员,其资历、业绩和年龄等终算时刻均为当年7月31日。申报专业技术资格人员的学历、专业技术资格、聘任年份、外语免试年龄等均按周年计算。申报人员所提供的职业量,论文论著、科研课题和获奖效果等职业业绩,必需是申报人员任现职以来至资历终算时刻内所获得的。
(二)对不同系列资格转换从严控制。职业岗位性质未发作变化的专业技术人员,准绳上不实行系列转换评审。如确因职业岗位发作变化,需要转换系列的专业技术人员,当年可以先申报转换评审现岗位所对应系列的同级专业技术资格,第二年再申报提升高一级专业技术资格。凡 *** 实行以考代评的专业,不得经过评审或系列转换方式获得资格。
(三)从这年起,我省提升高级统计师资格实行考评结合方式。
(四)从这年起,我省医古文和古汉语实行并卷考试。
四、其他有关成绩
(一)依据《江西省卫生厅关于印发〈关于城市卫生技术人员提升前到基层活期效劳的若干意见〉的告诉》(赣卫人发[2003]19号),凡县(市)级以上医疗卫活力构申报临床、口腔、公卫、中医类别副主任医师任职资格的专业技术人员,任现职期内,必需到乡村或基层累计效劳时刻满一年,申报时提供《江西省城市医生到县级卫活力构或乡镇卫生院效劳鉴定表》(附件1)原件。对到乡村或基层累计效劳时刻未满一年的申报人,可先申报副高资格,但评审经过后暂不批复,等到基层效劳时刻满一年并考核合格后再批复,资格起算时刻为评委会评审经过之日。
(二)凡申报高级专业技术资格的人员,必需首先向单位提出请求,由单位对申报人员任现职以来的职业品德与职业质量状况停止评价,评价时对照《江西省卫生高级专业技术资格申报人职业品德与职业质量评价表》(附件2)停止逐项评分,实事求是评出申报人平常的职业分数成绩,评委会评审时将结合申报人平常的职业分数成绩停止综合评审。凡未完成评价的人员不能申报。
(三)2019年高级“人机对话”考试合格证这年依然无效,对持有2019年高级“人机对话”考试合格证的破格申报人员仍实行辩论评审。
(四)这年卫生高级“人机对话”考试合格规范为:正常申报人员的合格规范60分;破格申报人员的合格规范70分;在乡镇卫生院职业并正常申报人员的合格规范55分;在乡镇卫生院职业并破格申报人员的合格规范60分。
卫生高级“人机对话”考试分数成绩可在江西卫生人才人事网()上查询,考试分数成绩当年无效。
(五)申报临床、口腔、公卫、中医类专业技术资格人员,必需提供执业医师资格证复印件,申报护理专业技术资格人员必需提供执业护士资格证复印件,复印件须由所在单位人事部门签章。
(六)申报人未按本文门槛报送业绩资料原件的,高评会开评后不再告诉补送资料,贻误评审责任由申报人团体承当。
(七)各单位要严肃仔细地组织好职称申报职业,仔细审核申报人员提供的各项资料的真实性、精确性、牢靠性和标准性,对申报人员的业绩资料必需在单位停止公示前方可上报,对不契合资格要求门槛的申报资料不予送评。
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